г. Усть-Каменогорск, Красина 12/4

Некоммерческий холдинг ЗУБР Новости Проведен экспресс-опрос среди женщин восточного региона

Проведен экспресс-опрос среди женщин восточного региона

Социальный корпоративный фонд «ЗУБР» (г. Усть-Каменогорск) реализует проект «Расширение социально-экономических возможностей женщин» при поддержке Канадского Фонда Местных Инициатив.

А что думают сами женщины различного возраста и социальных категорий о существующих условиях реализации прав и обеспечении равных возможностей для обоих полов? Мы провели экспресс-опрос

Наиболее высокие оценки по мнению респондентов в таких сферах, как: «мобильность», «карьера», а также «статус девочек в семье». В то же время даже они не равны (и их нельзя назвать близкими к) 5-ти баллам. Следовательно, даже эти сферы нельзя назвать совершенными.

О том, что сегодня все еще существуют проблемы для женщин в построении карьеры, говорится много. Те доказательства, которые приводятся, вполне объективны и убедительны. Работа над устранением проблем ведется на различных уровнях постоянно. Однако в обществе сильны стереотипы и предрассудки гендерного характера.

Оценка по критерию «статус девочек» — 3,68 баллов, говорит нам о том, что изначально, еще в родительской семье, существует (пусть даже не четко выраженный) дисбаланс в статусе детей разного пола. Детям в процессе воспитания закладывается стереотип о том, что мужчина обладает большими правами в сравнении с женщиной.

Забегая вперед, баллы по критерию «семейные отношения» также заметно ниже возможных максимальных 5-ти баллов (3,38). Это, также не может не накладывать свой отпечаток, так как модель семьи и ценностей, которую человек наблюдает с раннего детства является наиболее сильной и значимой психологической предустановкой, проецируемой им на всю свою дальнейшую жизнь.

В отношении же такого критерия как «мобильность», оцененного респондентами на 3,93 баллов, хочется отметить, что возможность для женщины выйти из дома является одной из базовых. При отсутствии/ограничении такой возможности, многие из других представленных критериев по умолчанию также ограничены.

Средние оценки в отношении оплаты труда скорее говорят о том, что ситуация для женщин далека от критичной (3,58 баллов), но такая проблема все же есть.

Несколько более проблемными, по мнению респондентов, являются такие сферы, как «политика», «предпринимательство» и, что особо настораживает — «безопасность».

Сложно поспорить с тем, что эти сферы важны. Предпринимательство может позволить женщине достичь финансовой стабильности и независимости, реализовать свой профессиональный, а иногда и творческий потенциал. Участие женщин в принятии политических решений – это возможность быть услышанными на государственном уровне. Все это крайне важно, но! Безопасность – возможность женщины чувствовать себя защищенной во всех сферах жизнедеятельности, не опасаясь за свою жизнь и здоровье – это базовая потребность, без которой все остальное теряет всякий смысл. Крайне сложно представить человека, который бы, не взирая на наличие в его жизни какого-либо вида насилия (физического или морального/эмоционального) или угрозы безопасности, смог эффективно развиваться и/или реализоваться как личность. Оценка в 3 балла в данном случае – это крайне тревожный сигнал, даже если предположить, что ответы мужчин на аналогичный вопрос (в отношении их самих) также вряд ли в среднем дадут максимальную оценку.

Заметно хуже, по оценке участников опроса, обстоят дела с реализацией прав в сфере пенсионного обеспечения (2,36 балла) и возможностей женщин для комфортного материнства (2,41 балла). К слову, это «самые социальные» сферы из всех предложенных, так как при наступлении соответствующих жизненных ситуаций, женщине становится крайне сложно самостоятельно обеспечивать себя и свою семью, и она рассчитывает на поддержку от государства.

Таким образом, мы видим, что женская часть населения восточного региона на сегодняшний день достаточно четко видит наличие гендерных проблем, связанных с различными аспектами жизнедеятельности.

3

Related Post

Пособие для многодетныхПособие для многодетных

Мы продолжаем нашу серию публикаций на тему «Социальные пособия и выплаты», которые доступны для расчета в нашем Социальном калькуляторе calc.zubr-consulting.kz   В Казахстане многодетной считается семья, в которой совместно проживают

Гранты на исследовательские проекты: быть или не быть?Гранты на исследовательские проекты: быть или не быть?

Работая в Третьем секторе 19 лет, можем смело утверждать — НПО всегда имели и будут иметь разные точки зрения на нововведения, особенно касающиеся финансовых вопросов. Это объективная ситуация – несмотря

Выпускник организации ТиПО – кто он?Выпускник организации ТиПО – кто он?

11 августа 2020 в 11.00 CКФ «ЗУБР» проводит онлайн дискуссию на тему «Выпускник организации ТиПО – кто он?» в формате zoom-конференции. Идентификатор конференции: 879 2119 8925Ссылка для участия: https://us02web.zoom.us/j/87921198925 Мы