г. Усть-Каменогорск, Красина 12/4

Некоммерческий холдинг ЗУБР Новости демонстрационный семинар-совещание в рамках проекта «Кадровая молодежная политика: вызовы и точки роста»

демонстрационный семинар-совещание в рамках проекта «Кадровая молодежная политика: вызовы и точки роста»

11 ноября 2020 года, в 15.00 (по времени Нур-Султана) Социальный корпоративный фонд «ЗУБР» проводит демонстрационный семинар-совещание в рамках проекта «Кадровая молодежная политика: вызовы и точки роста», реализуемого при поддержке Фонда Сорос-Казахстан. Мероприятие пройдет в онлайн формате, на платформе ZOOM.

 

Согласно данным открытых независимых исследований, в Казахстане ежегодно порядка трети всех выпускников ТиПО присоединяются к числу «не учащихся и не работающих» или становятся участниками неформальной экономики.

Очевидно, что безработная и занятая в «сером» секторе молодежь – наиболее уязвимый слой населения, который представляет огромную как экономическую, так и социальную угрозу для общества и страны.

 

Основная цель проекта – оценка эффективности существующих инструментов включения выпускников организаций технического и профессионального образования (ТиПО) в социально-экономические процессы страны. Фокус проекта находится в сфере изучения условий и предпосылок адаптации выпускников, их способности влиться в общество таким образом, чтобы, с одной стороны, быть полезными для общества, а с другой – обеспечить себе достойное качество жизни. Важно отметить, что это не предполагает проведение какой-либо оценки качества работы самих организаций ТиПО.

 

Основными участниками мероприятия станут:

  • Министерство образования и науки Республики Казахстан
  • Управления и отделы образования
  • Подведомственные организации сферы образования
  • Руководители организаций ТиПО
  • Коммерческие организации и НПО, работающие с молодежью

 

В ходе мероприятия будут обсуждаться такие вопросы, как:

  • Социально-экономический портрет выпускников ТиПО, основанный непосредственно на результатах опроса среди целевых групп;
  • Ключевые характеристики и особенности студентов и выпускников разных категорий;
  • Карта взаимодействия заинтересованных сторон — системные пробелы или реалии рынка труда.

Ссылка для регистрации:https://us02web.zoom.us/meeting/register/tZcpd—trTMsG9yb7jQcVhOGTbDmy3jzH86Z

 

Координатор проекта — Терехова Наталья 8 777 254 25 93

По техническим вопросам участия обращаться к Ким Валерию 8 707 748 1894

131

Related Post

«Усть-Каменогорск – город казахстанских металлургов» …«Усть-Каменогорск – город казахстанских металлургов» …

Действительно ли наш город остается оплотом суровости металлургов или современные тенденции городского развития нивелировали этот «дух»? В чем отличительная черта усть-каменогорцев? Какие проблемы нас волнуют? Что мы готовы сделать для

Учимся, чтобы сделать жизнь лучшеУчимся, чтобы сделать жизнь лучше

В августе 2010 года в Павлодарской и Восточно-Казахстанской областях стартовал трехлетний партнерский проект «Повышаем качество жизни, защищая свои права», который реализуется ОФ «Десента» (г.Павлодар) в партнерстве с СКФ «ЗУБР» (г.Усть-Каменогорск)

Проект Европейского Союза по развитию региональных инвестиций начинает работу в Казахстане и УзбекистанеПроект Европейского Союза по развитию региональных инвестиций начинает работу в Казахстане и Узбекистане

УСТЬ-КАМЕНОГОРСК– В феврале 2014 года Консалтинг-Центр «ЗУБР» приступает к реализации международного проекта «Инвестиции в регионы как основа конкурентоспособного государства». Проект будет реализовываться в Восточно-Казахстанской области Республики Казахстан и Центральном регионе