Казахстан находится на пороге нового исторического достижения – вхождение в 50 наиболее конкурентоспособных стран мира. Одним из условий достижения этой цели является развитие человеческого потенциала.  

Особая роль отводится молодежи как стратегически важному ресурсу стабильного развития страны и достижения заявленного уровня на мировой арене.

Именно молодежь должна стать «генератором» креативных идей и инновационных подходов. Именно в молодежной среде должны «рождаться» прорывные проекты. Все это могут сделать только люди, умеющие гибко мыслить, глубоко анализировать и на основе лучшего опыта создавать нечто новое – молодые исследователи и аналитики.

Но на сегодняшний день молодые специалисты сталкиваются в своей работе с некоторыми трудностями, такими как дефицит обучающих и консультационных мероприятий по актуальным вопросам организации и методического обеспечения исследовательско-аналитической работы, недостаток методических пособий, подготовленных практиками и написанных доступным для молодежи языком. Нельзя не отметить, что это не лучшим образом сказывается на качестве проводимых молодежными организациями и молодыми исследователями аналитических работ.

Именно с целью повышения эффективности исследовательско-аналитической работы в сфере реализации молодежной политики в ВКО, улучшения качества исследовательских услуг молодежных организаций и молодых исследователей Социальный корпоративный фонд «ЗУБР» в рамках государственного социального заказа Департамента молодежной политики Министерства образования и науки Республики Казахстан реализует проект по организации социальной службы для молодежи – ресурсный исследовательско-аналитический центр в ВКО.

Возникшая потребность в создании Ресурсного центра обусловлена требованиями времени и того этапа развития, на котором сейчас находиться Казахстан. В условиях возрастающей конкуренции, развития инноваций и социальных технологий молодые специалисты просто обязаны обладать глубокими знаниями в различных сферах. Исследовательская же деятельность предполагает аккумулирование не только имеющихся знаний, но и приобретение нового опыта, налаживания контактов с коллегами, профессиональный рост.

На сегодняшний день Ресурсный центр уже начал свою работу. Готовятся методические материалы для молодых исследователей и аналитиков, ведется областное социологическое исследование, запланировано проведение семинаров, тренингов, лекций, консультаций по спектру тематик под общим названием «Исследования и аналитика: курс «молодого бойца». Все заинтересованные молодые люди, а также представители молодежных организаций, учреждений образования и любых других организаций могут обратиться в центр за консультациями, информационно-методическими материалами, записаться на участие в обучающих мероприятиях.

Контакты Ресурсного центра: 8 (7232) 26-22-20, 57-83-74, zubr@ukg.kz, Шрейбер Евгения – консультант.