г. Усть-Каменогорск, Красина 12/4

Некоммерческий холдинг ЗУБР Новости Гражданским инициативам быть!

Гражданским инициативам быть!

В период с 16 по 27 июня на территории Восточного Казахстана специалисты Социального корпоративного фонда «ЗУБР» проводили Школу.  Школу, где обучали навыкам гражданских специалистов.  Школу, где каждый, кто считает себя инициативным, кто готов к инновациям, кто в своей деятельности уже имеет опыт реализации общественных инициатив или желание их реализовывать в будущем мог пройти обучение и освоить базовые навыки по гражданским специальностям Социальный организатор/модератор, Гражданский эксперт/монитор и PR-специалист в общественной сфере — «Школа гражданских инициатив: разное происхождение – равные возможности»[1].

Что такое гражданская специальность?  Впервые термин «гражданские специальности» ввели наши российские коллеги и включили в данное определение те основные роли и умения, которые необходимы каждому общественному движению для того, чтобы оно могло успешно действовать.

Несмотря на отсутствие официального определения данного термина, на наш взгляд, он очень точно описывает тот комплекс знаний и навыков, которыми должен овладеть любой общественный лидер, гражданский активист, руководитель инициативной группы, сотрудник НПО.  И мы нашли таких людей!  50 человек из числа представителей сферы внутренней и молодежной политики, Домов дружбы и этнокультурных центров, библиотек и музеев, школы искусств и НПО, студенты и члены молодежного крыла «Жас Отан», СМИ.

Что же происходило?  Данная школа проходила в виде кустовых семинаров-тренингов 16-17 июня в г.Семей и 26-27 июня в г.Усть-Каменогорск с вовлечением представителей районов и городов.  Программа Школы была разработана таким образом, чтобы участники, вне зависимости от выбранной гражданской специальности, получили общие навыки и знания, которые они могут использовать в рамках своей деятельности, а также навыки, непосредственно связанные с гражданскими специальностями:

·         Структура и институты гражданского общества, гражданское пространство города/села.

·         Принципы, формы и методы гражданского участия.

·         Эдвокаси (цели, этапы разработки и проведения эдвокаси-кампаний).

·         Типы лидерства, требования к лидеру команды.

·         Как формировать команду и управлять процессами в команде – роли в команде, стадии развития команды, эффективная команда.

·         Технологии регулирования социальных конфликтов, типы разрешения конфликта.

·         Навыки эффективной презентации.

·         Навыки подготовки и процесс администрирования мероприятий.

Блок работы над гражданскими специальностями включал в себя разработку ключевых знаний, навыков, умений и качеств каждого гражданского специалиста, на основании которых участники могли выбрать для себя наиболее подходящую роль гражданского специалиста, сопоставив свои знания, навыки и личностные качества с его качествами, и затем нарабатывали знания, исходя из выбранной специальности.

Таким образом, в результате обучающего курса Восточно-Казахстанская область «приобрела» 17 социальных организаторов/модераторов, 15 гражданских экспертов, 13 PR-специалистов в общественной сфере. Пять участников пока так и не определились с выбором специальности, практика покажет. 

Информационно и методически «подкованные» гражданские специалисты разъехались и уже приступили к своей текущей деятельности.  Но, вдохновленные и полные новых интересных идей, они готовы уже сегодня внедрять полученные знания на своей территории.  Помогут им в этом консультации специалистов СКФ «ЗУБР» и карманные справочники по гражданским специальностям.



[1] В рамках проекта «Обеспечение функционирования Методического центра и проведение комплексной информационно-обучающей кампании по формированию и укреплению казахстанской идентичности и межнационального согласия» (при поддержке ГУ «Управление внутренней политики ВКО»).

14

Related Post

ШҚО ЖОО студенттерінің әлеуметтік-экономикалық портретін зерделеу үшін ЗЕРТТЕУ жүргізілдіШҚО ЖОО студенттерінің әлеуметтік-экономикалық портретін зерделеу үшін ЗЕРТТЕУ жүргізілді

Қазіргі кездегі экономикалық және техникалық прогрестің жоғары қарқынына байланысты студенттердің еңбек нарығының өзгермелі жағдайларына бейімделу мәселесі ерекше маңызды болып отыр.   «ЗУБР» әлеуметтік корпоративтік қоры «ШҚО ішкі саясат басқармасы» ММ-нің тапсырысымен

ҮЕҰ үшін сыйлықақыҮЕҰ үшін сыйлықақы

Ақпарат және қоғамдық даму министрлігі 2019 жылғы 1 шілдеден бастап ҮЕҰ-ға арналған сыйлықақыны беру үшін өтінімдерді қабылдайды.        Қазақстан Республикасы Ақпарат және қоғамдық даму министрлігі үкіметтік емес ұйымдарға