Дата проведения: 15 апреля 2015 года
Семинар предназначен дляруководителей предприятий, заместителей руководителя, начальников подразделений
- Оценить собственный стиль руководства и связанные с ним проблемы в управлении персоналом, научиться изменять его в зависимости от конкретного подчиненного и решаемой задачи
- Познакомиться с методами и технологиями эффективного управления сотрудниками: делегирования, постановки задач, мотивации, контроля
Основные вопросы в программе семинара:
1. Стадии и циклы развития организации и персонала
2. Лидерство и руководство
-
Лидерство как жизненная позиция: насколько Вы лидер? Как развить лидерские качества?
-
Что такое «закон убывающей компетенции»?
-
Руководитель и его функции: чем отличается просто руководитель от ХОРОШЕГО руководителя?
3. Мотивация персонала
- Маркетинговый подход к управлению персоналом: отличия от традиционного
- Являются ли деньги основным мотивирующим фактором?
- Различные теории мотивации и их применение в работе со своими сотрудниками
- Как удержать лучших сотрудников: мотивационные типы и методы стимулирования каждого из них
4. Делегирование полномочий и постановка задач
-
Насколько Вы сами готовы к делегированию? Выбор стиля делегирования в соответствии с уровнем компетентности сотрудников
-
Поведение руководителя: пошаговый алгоритм делегирования, правила постановки задач, контроля и обратной связи
Семинар основан на сочетании активных практических упражнений, деловых игр, теоретических блоков, ситуационного анализа, видео. По окончании выдаются сертификаты.
Ведущие: Виталий Кулик, Наталья Терехова, тренеры-консультанты с 15-летним опытом проведения обучающих семинаров и консультаций по организационному развитию для руководителей государственных, коммерческих и некоммерческих организаций в регионе и Казахстане.
Количество участников: не более 25 человек. График работы: 09.00 – 17.00.
Место проведения: г. Зыряновск.
Для регистрации участников: тел./факс 8 (7232) 26-22-20, 57-83-74, 8 777 316 82 51
Мероприятие проводится в рамках международного проекта «Инвестиции в регионы как основа конкурентоспособного государства» при финансовой поддержке Европейского Союза
37