г. Усть-Каменогорск, Красина 12/4

Некоммерческий холдинг ЗУБР Новости Завершен проект «Кадровая молодежная политика: вызовы и точки роста»

Завершен проект «Кадровая молодежная политика: вызовы и точки роста»

Социальный корпоративный фонд «ЗУБР» завершил работу над проектом «Кадровая молодежная политика: вызовы и точки роста».

Реализация проекта проходила с февраля по ноябрь 2020 года и стала возможной при финансовой поддержке Фонда Сорос-Казахстан.

Цель реализуемого проекта заключалась в том, чтобы оценить эффективность существующих инструментов включения выпускников организаций технического и профессионального образования в социально-экономические процессы страны.

За время работы командой проекта был изучен социально-экономический портрет выпускников ТиПО (на основе опроса), проанализированы существующие условия, возможности и ограничения для их дальнейшего развития, изучены международные примеры решения проблем аналогичных выявленным, а также организовано совместное обсуждение и выработаны рекомендации по продвижению возможностей социально-экономической адаптации выпускников ТиПО.

Все материалы и наработки проекта объединены в единый аналитический отчет и доступны по ссылке https://drive.google.com/file/d/1lWjBJzUziRqvowHdYGppZsd_MVgWrfLb/view?usp=sharing

Будем рады, если данные материалы станут полезными в работе нашим друзьям и партнерам.

203

Related Post

Время подводить итогиВремя подводить итоги

14-15 ноября в городе Нур-Султанбудет проходить республиканский семинар-тренинг по темам «Методика оценки вклада НПО в социально-экономическое развитие: интеграция в систему управления» и «Оценка социального эффекта деятельности НПО в условиях региона».

Итоги первой рабочей встречиИтоги первой рабочей встречи

2021 жылғы 20 қыркүйекте «ҮЕҰ-ның МӘТ жүйесіне қатысу қолжетімділігі» жұмыс тобының отырысы өтті. Іс-шараны АҚШ-тың халықаралық даму жөніндегі агенттігі (USAID) қаржыландыратын «Орталық Азиядағы әлеуметтік инновациялар» бағдарламасы шеңберінде Еуразия Қорының қолдауымен

ҮЕҰ әлеуметтік-экономикалық дамуға қосқан үлесін бағалау әдістемесі: басқару жүйесіне ықпалдасуҮЕҰ әлеуметтік-экономикалық дамуға қосқан үлесін бағалау әдістемесі: басқару жүйесіне ықпалдасу

14-15 қарашада Нұр-сұлтан қаласында «ҮЕҰ әлеуметтік-экономикалық дамуға қосқан үлесін бағалау әдістемесі: басқару жүйесіне ықпалдасу» және «Өңір жағдайында ҮЕҰ қызметінің әлеуметтік әсерін бағалау» тақырыптары бойыншареспубликалық семинар-тренинг өтеді. Іс-шараны»ЭЫжДҰелдерінің халықаралық тәжірибесі негізінде